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Betriebsräte – die besseren Umstrukturierer
ID: 38593
Seehausen/Berlin, 19. November 2007. Eine Welle von Fusionen, Unter-nehmenskäufen und -verkäufen, von Standortverlagerungen und -schließungen rauscht nach wie vor durchs Land. Umstrukturierung heißt seit Jahren das Schreckgespenst der deutschen Wirtschaft. Betroffen sind überwiegend Banken, Versicherungen, Medien-Unternehmen und Kliniken. Das heißt fast jedes deutsche Unternehmen erlebt in immer kürzer werdenden Abständen tiefgreifende Umstrukturierungsprozesse.
(firmenpresse) - Doch die Zeiten, in denen alleine die Führungsetage beim Thema Umstrukturierung agiert und die Arbeitnehmer nur reagiert haben, sind vorbei. Das Institut zur Fortbildung von Betriebsräten (ifb KG) veranstal-tet vom 19. bis 21. November 2007 in Berlin eine Fachtagung zum Thema Umstrukturierung. Rund 100 Betriebsräte aus ganz Deutschland diskutieren über Chancen und Risiken von Umstrukturierungsprozessen sowie über Möglichkeiten der Einflussnahme. „Die Rolle von Betriebsrä-ten in deutschen Unternehmen wandelt sich“, erklärt dazu Hans Schneider, Gründer und Leiter der ifb KG. Er hat ein neues Selbstver-ständnis und Selbstbewusstsein bei den Betriebsräten ausgemacht. „Betriebsräte werden immer mehr zu Co-Managern und Beratern, gestalten mit, statt zu bewahren“, so Schneider.
Dem Betriebsrat hafte in der öffentlichen Wahrnehmung leider noch immer das Image des unternehmerfeindlichen Bewahrers und Blockie-rers an, weiß Schneider. Dieses Bild werde dem modernen Betriebsrat aber nicht gerecht. Seit Jahren beobachtet Schneider eine deutliche Trendwende hinsichtlich den Anforderungen und Aufgaben der Arbeit-nehmervertreter. Die Betriebsräte hätten darauf reagiert und werden immer professioneller und qualifizierter. „Wo früher eher Parolen verkündet wurden, wird heute in den Betriebsratsgremien immer stärker selbst strategisch geplant, organisiert und der Arbeitgeber- und Arbeit-nehmerseite beratend zur Seite gestanden“, betont Hans Schneider.
Noch vor einigen Jahren hätte sich wohl kein Betriebsrat freiwillig an das Thema Umstrukturierung heran gewagt. Doch gerade hier könne der Betriebsrat entscheidende Stellhebel innerhalb des Unternehmens bedienen. Wenn es zum Beispiel darum gehe Frühwarnsignale und mögliche Auswirkungen auf die Belegschaft zu erkennen, die Beleg-schaft zu motivieren oder Ängste abzubauen und Chancen aufzuzei-gen. „Betriebsräte sind deshalb vielleicht sogar die besseren Umstruk-turierer“, verrät Hans Schneider.
Veranstaltungsort der Fachtagung „Umstrukturierung im Unternehmen“:
Hotel Mercure Berlin Tempelhof Airport
Hermannstr. 214 – 216
12049 Berlin
Mehr zur ifb-Fachtagung erfahren Sie unter
www.umstrukturierung2007.ifb.de
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
ifb KG – Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG
Die ifb KG ist der Fortbildungspartner für Betriebsräte und seit fast 20 Jahren erfolgreich. Das Institut ist Deutschlands Marktführer im Bereich der Fortbildung für Betriebsräte und zählt bundesweit zu den drei größten privaten Seminaranbietern. Gegründet wurde das Institut 1988 von Hans Schneider in München. Der heutige Firmensitz liegt im oberbayerischen Seehausen am Staffelsee. Von hier aus organisieren aktuell 74 fest angestellte Mitarbeiter für jährlich rund 25.000 Teilnehmer rund 2.200 Seminare bis zu 270 unterschiedlichen Themen. Unter den 360 Referenten, der insgesamt 460 freien Mitarbeitern der ifb KG, finden sich u.a. Richter aller Gerichtsbarkeiten, Fachanwälte für Arbeitsrecht, Wirtschaftswissenschaftler, Ärzte, Psychologen, EDV-Spezialisten sowie Rhetorik- und Kommunikationstrainer. Der Schwerpunkt der ifb-Seminare liegt auf den juristischen Schulungen zum Arbeits- und Betriebsverfassungsgesetz. Zusätzlich zu den Grundlagenseminaren bietet die ifb KG ein spezielles zielgruppengerechtes und zum Teil branchen-spezifisches Seminarangebot, wie beispielsweise mit der BRV-Akademie, deren Weiterbildungsangebot sich ausschließlich an Betriebsratsvorsitzende wendet und ifb/bbb - das Seminarangebot speziell für Betriebsräte aus Banken und Versicherungen. Weitere Spezial-Seminargeschäftsfelder sind der Wirtschaftsausschuss (wa), die Schwerbehindertenvertretung (sbv), Jugend- und Auszubildendenvertretung (jav) und das Sonderprogramm für weibliche Arbeitnehmervertretungen. Durchgeführt werden die Seminare, Workshops, Kongresse und Fachtagungen in 90 Vertragshotels an insgesamt 65 Standorten in ganz Deutschland. Hierfür bucht das ifb jährlich etwa 90.000 Übernachtungen für seine Teilnehmer.
www.ifb.de - www.brv-akademie.de - www.wa.ifb.de - www.sbv.ifb.de - www.jav.ifb.de - www.frauen.ifb.de - www.ifb-bbb.de
ifb Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG
Simone Kleinjung
Pressereferentin
Unternehmenskommunikation
Prof.-Becker-Weg 16
82418 Seehausen am Staffelsee
Tel. (08841) 61 12 – 83
Fax. (08841) 61 12 - 7783
E-Mail: Simone.Kleinjung(at)ifb.de
  
  
  
Datum: 16.11.2007 - 18:40 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 38593
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Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Simone Kleinjung
Stadt:
Seehausen am Staffelsee
Telefon: 08841-611283
Kategorie:
Politik & Gesellschaft
Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: eMail-Versand
Freigabedatum: 19.11.2007
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"Betriebsräte – die besseren Umstrukturierer"
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