Mittelstand als Chance am Arbeitsmarkt

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(firmenpresse) - Bundesweit erster Studiengang für Change Management in kleinen und mittelständischen Unternehmen startet zum Wintersemester 2006/07 an der Hochschule Bremerhaven

Kleine und mittelständische Unternehmen sind besonders stark vom Wandel der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen betroffen. Das neue viersemestrige Masterstudium Change Management für kleine und mittelständische Unternehmen an der Hochschule Bremerhaven qualifiziert Hochschulabsolventen für die Bewältigung dieses Wandels. Das praxisnahe Studium vermittelt ein spezielles Know-how, das auf das Management von Veränderungsprozessen vorbereitet. Die Herausforderung Veränderungsfähigkeit und Veränderungskompetenz zieht sich als roter Faden durch das gesamte Lehrangebot.

Das Masterstudium Change Management in kleinen und mittelständischen Unternehmen richtet sich an Hochschulabsolventen mit betriebswirtschaftlicher oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlicher Ausrichtung. Das Studienangebot ist auf 20 Plätze beschränkt. Die Bewerber müssen ein spezielles Aufnahmeverfahren durchlaufen. Das Studium ist interdisziplinär, praxisorientiert und international ausgerichtet.

Der Mittelstand bietet für Hochschulabsolventen mit Abstand das grösste Arbeitsplatzsegment. Es entstehen hier deutlich mehr neue Arbeitsplätze als in Grossunternehmen. Insgesamt besteht ein hoher Bedarf an Führungsnachwuchs mit betriebswirtschaftlicher Kompetenz. Die Arbeitsmarktperspektiven für die Absolventen des Masterstudiums Change Management in kleinen und mittelständischen Unternehmen sind daher als sehr positiv zu bewerten. Bewerbungsschluss ist der 15.7.2006. Nähere Informationen unter www.bwl.hs-bremerhaven.de

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Datum: 12.06.2006 - 16:07 Uhr
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