PresseKat - Personalmanagement: Pressemitteilungen - Kategorie - Seite 13

Personalmanagement

Themenbereich / Unternehmensführung / Personalmanagement


Bewertungsportal kununu veröffentlicht neues Arbeitgeber-Ranking

: Platz 1: UC Point erzielt Bestnoten für Teamgeist unter Kollegen ...

Weil jede individuelle Biographie im Familienunternehmen für Profession und Leidenschaft steht: Die Firmengeschichte schreiben lassen.

: Die Sprachwissenschaftlerin und freie Autorin Maria Eilers schreibt für Familienunternehmen und inhabergeführte Unternehmen die Firmengeschichte - entlang an den individuellen Biographien der Mitarb ...

Weber wird Geschäftsführer der KÖNIGSTEINER Gruppe

Stuttgart: Die Führungsspitze der KÖNIGSTEINER Gruppe bekommt ab dem 1. Juli 2015 Verstärkung: Wolfgang Weber, seit drei Jahren erfolgreich als Director Sales & Marketing der renommierten HR-Firmengruppe ...

7 Tipps, wie man als Führungskraft gut in Erinnerung bleibt

: Welche Führungskraft bleibt vielen Arbeitnehmern lange in guter Erinnerung? Nicht der Chef mit dem größten Fahrzeug, dem attraktivsten Büro oder der höchsten Position muss das zwangsläufig sein ...

truffls bringt HR Lösung auf die Apple Watch

Berlin: • truffls für Apple Watch verfügbar • truffls neu auch in Englisch • Starkes Employer Branding dank Bildergalerie Einbindung ...

Agentur für Personalwerbung als familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet

: Wetteraukreis würdigt Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei mediaintown ...

In 8 Schritten zur besseren Mitarbeiterbindung von Rolf Dindorf

: Zunehmend spürt die deutsche Wirtschaft den Fachkräftemangel. Neben dem Finden wird auch das Binden von Fachkräften ein zentraler Bestandteil der Unternehmensstrategie. Der demographische Wandel ...

McDonald‘s Deutschland mit dem Fairpay-Siegel ausgezeichnet

Norderstedt: Am heutigen Freitag, den 19. Juni 2015 wurde auf Antrag auch McDonald‘s Deutschland das Qualitäts-Siegel verliehen. Damit ist McDonald’s Deutschland neben der Telekom AG und rd. 40 weiteren Siege ...

Den Betriebsrat optimal einbinden – bei Mindestlohn, Psychische Belastungen und Veränderungsmanagement

: Ob bei der Umsetzung von neuen gesetzlichen Pflichten, bei Personaleinstellungen und Veränderungsprojekten oder der Durchsetzung einer Arbeitsordnung – der Betriebsrat bestimmt mit und muss von Arb ...

Lieber Ergebnisse statt Stechuhr - noch mehr Erfolg bei WINNER durch Smart Working

Düsseldorf: Düsseldorf, 16.06.2015 WINNER Training und Consulting setzt konsequent auf Smart Working und dezentrales Arbeiten in eigener Verantwortung. Mitarbeiter und Unternehmen profitieren von mehr Freiheit u ...

Ein Headhunter bietet Unterstützung bei der Besetzung von Führungspositionen in Bremen und Norddeutschland

Hamburg: Unternehmen können über einen Headhunter wie HMP gezielt nach Fach- und Führungskräften suchen lassen. ...

Digital Leader Development Programm für eco Internet Award nominiert

Köln: Ausbildungskonzept für Digital Leader unter den TOP3 ...

Vertrauen - ein Geheimnis erfolgreicher Führungskräfte

Welzheim: Ohne Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten und Handlungen, kein Erfolg. Vertrauen ist die Basis für den Zugang zu Menschen und damit die Voraussetzung erfolgreicher Führungsarbeit. Bloße Machtausü ...

"Was eine Kündigung kostet" - oder auch nicht

Hoym: "Was eine Kündigung kostet" - oder im Verlgeich zu anderen Ländern in Deutschland soll - das hat die Wirtschaftswoche am 05.06.2015 herausgefunden. Für den interessierten Leser gleich ob ...

Wirtschaftsfaktor Resilienz: Innere Stärke statt Burn-Out

: Veränderungen gehören heute zum Unternehmensalltag. Manager und Mitarbeitern erleben sie oft als starke Herausforderung, die an Leistungsfähigkeit, innerer Ruhe und Gesundheit zehrt. Das Resilienz- ...

Generation Y – Arbeiten in der Zukunft?!

Freiburg: Am 02. Juli findet die Veranstaltung "Generation Y – Arbeiten in der Zukunft?!" in der Aula der Albert-Ludiwgs-Universität Freiburg statt. Wir bringen führende Köpfe aus Wissenschaft, W ...

Ambitioniertes Programm von Carlson Rezidor: bis 2016 30% Frauenanteil in Führungspositionen

Frankfurt: Die Carlson Rezidor Hotel Group hat das ehrgeizige Förderungsprogramm „Women in Leadership“ für ihre Mitarbeiter gestartet. Der derzeitige Anteil von 16% Frauen in führenden Managementposition ...

Bachelors zu jung und unerfahren für den Arbeitsmarkt?

: „Bachelor-Absolventen sind nicht bereit für den Arbeitsmarkt“ – mit diesen Worten hat Eric Schweitzer, Präsident des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK), erst kürzlich Wirtscha ...

Erfolgreiches Personalmanagement

Stuttgart: Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource für Unternehmen, weshalb Arbeitgeber auch viel Geld und Zeit in die Gewinnung, Entwicklung und Bindung ihrer Beschäftigten investieren. In vielen Unternehme ...

Gesundheit fördern – Fehlzeiten senken

Berlin: Am 19. und 20. Mai 2015 präsentiert sich die pme Familienservice Gruppe in Stuttgart auf der Corporate Health Convention, der 5. Europäischen Fachmesse für betriebliche Gesundheitsförderung und De ...


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