Online-Stellenmarkt wÀchst auf Kosten von Print - 19 Prozent mehr Job-Suchen im Jahr der Wirtschaftskrise
(firmenpresse) - Linz/Wien, 19. JĂ€nner 2010 â Die fĂŒhrende österreichische Online-Jobbörse www.karriere.at, blickt auf ein Rekordjahr 2009 zurĂŒck. WĂ€hrend klassische Print-StellenmĂ€rkte zum Teil erhebliche Verluste hinnehmen mussten, konnte karriere.at Umsatz und User-Zahlen im Krisenjahr weiter ausbauen. Allein bei den Job-Zugriffszahlen konnte durch konsequente Marketing-Arbeit eine Steigerung um 19% erzielt werden.
Relaunch mit intelligenter Suchtechnologie
Oberste PrioritĂ€t hatte im vergangenen GeschĂ€ftsjahr die Entwicklung und somit der Relaunch des karriere.at Portals. Investiert wurde vor allem in eine neuartige intelligente Suchfunktion, die von einem Thesaurus, der mehr als 10.000 Suchbegriffe aus dem Jobbereich beinhaltet, gestĂŒtzt wird. Dadurch wird eine semantisch vernetzte Suche möglich. âSucht ein User beispielsweise nach einer Stelle als âSoftwareentwicklerâ, erhĂ€lt er nicht nur Ergebnisse mit alternativen Begriffen wie âSoftware Engineerâ oder âSW Entwicklerâ, sondern auch gleich VorschlĂ€ge fĂŒr âSoftware Testerâ oder âSoftwarearchitektââ, so Klaus Hofbauer, der fĂŒr die Technik verantwortliche GeschĂ€ftsfĂŒhrer von www.karriere.at. âMit diesem neuartigen Service haben wir die User-Zufriedenheit messbar gesteigert.â
Mehr Kooperationen â Mehr Reichweite
Mit der Kooperation von Microsoft Network (MSN) erweiterte das karriere.at GeschĂ€ftsfĂŒhrer- und GrĂŒnder-Trio JĂŒrgen Smid, Klaus Hofbauer und Oliver Sonnleithner zu Beginn des Jahres 2009 das Partnernetzwerk. âKooperationen dieser Art ermöglichen eine enorme Steigerung der Reichweite. Dies bedeutet fĂŒr unseren Kunden im Fall MSN: Eine Million zusĂ€tzliche potenzielle Bewerber.â, so Oliver Sonnleithner. Durch den zusĂ€tzlichen Auf- und Ausbau von Kooperationen zu verschiedenen Job-Metasuchmaschinen wurde die Reichweite zusĂ€tzlich deutlich erhöht. In Zahlen ausgedrĂŒckt bedeutet das eine Steigerung der Job-Zugriffszahlen um 19 Prozent von 11,7 Mio auf 13,9 Mio (Vergleich 2008/2009). Leicht erhöht hat sich trotz der schwierigen wirtschaftlichen Situation auch die Zahl der schaltenden Unternehmen auf insgesamt 1389 Firmen sowie der Umsatz. âDiese Zahlen
sind ganz deutliche Argumente dafĂŒr, dass sich der Anzeigenwechsel von Print- auf Online-
StellenmÀrkte noch weiter beschleunigen wird und karriere.at ihren Kunden hervorragende
Mediadaten liefertâ, so Oliver Sonnleithner.
Ausblick 2010
Prognosen zufolge wird auch das Jahr 2010 am Arbeitsmarkt weiterhin sehr schwierig sein. Jedoch zeigt sich JĂŒrgen Smid davon wenig beeindruckt: âAuch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten hat die Rekrutierung von gut ausgebildetem Personal einen hohen Stellenwert. Um die richtigen Mitarbeiter zu finden brauchen Unternehmen innovative und maĂgeschneiderte Recruitinglösungen, um sich kĂŒnftige Marktvorteile zu sichern.â Weitere geplante Kooperationen, sowie die kĂŒrzlich getĂ€tigte strategische Zusammenarbeit mit jobs.ch â MarktfĂŒhrer bei Online-Stellenplattformen in der Schweiz - lĂ€sst davon ausgehen, dass es nach dem erfolgreichen Jahr 2009 kaum ruhiger bei karriere.at werden wird. Umsatz-, Mitarbeiter-, Zugriffswachstum und Produktinnovationen sind fĂŒr das neue GeschĂ€ftsjahr geplant und werden schon jetzt mit Spannung erwartet.
Ăber karriere.at
Mit monatlich rund 450.000 Besuchern, tausenden aktuellen Stellenangeboten und einem
Bewerberpool mit einer Vielzahl an passenden Kandidaten, ist www.karriere.at der fĂŒhrende Online-Stellenmarkt fĂŒr Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte in Ăsterreich. Seit September 2009 prĂ€sentiert sich karriere.at zudem mit einem neuen Internetauftritt: Ein neues ansprechendes Design, eine erhöhte Benutzerfreundlichkeit, erweiterte Servicetools - aber in erster Linie die neue intelligente Suchtechnologie machen die Job- und Mitarbeitersuche ab sofort noch einfacher und vor allem effizienter. Bewerberprofile werden beispielsweise automatisch mit passenden Stellenangeboten zusammengefĂŒhrt.
Um die Reichweite von karriere.at-Stellenanzeigen um ein Vielfaches zu erhöhen, werden alle Inserate kostenlos auf den Online-Portalen der Partnermedien durchgeschaltet. Mehr als 3 Millionen potenzielle Bewerber werden mittlerweile erreicht. Der Traffic steigt stetig.
FĂŒr RĂŒckfragen wenden Sie sich bitte an:
i5comm fĂŒr karriere.at
Feldgasse 1/36
1080 Wien
Bernhard Lehner
Hotline fĂŒr Journalisten: +43 664 439 86 09
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