Die letzten Pressemitteilungen zu dem Thema jobsuche


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PresseMitteilungen zu dem Schlagwort jobsuche


Hotelhead - Mobile Job- und Recruitingplattform gestartet

Düsseldorf, 14. September 2017 – Jobsuche und Recruiting mobil, effektiv und anonym: Die Online-Plattform Hotelhead setzt neue Maßstäbe in der Personalvermittlung. Bei der Entwicklung der Job-Matching-App für die Vermittlung von Führungskräften in der Hotellerie standen die Ansprüche und Erwartungen der heutigen Bewerber-Generation Pate. Einer Studie zufolge nutzen 40 Prozent der Stellensuchenden bei der Jobsuche das Smartphone, 60 Prozent möchten Stellenangebote per App erhalten und 50 Prozent ...

14.09.2017

Mainversand erweitert Zustellgebiet - neue Mitarbeiter gesucht

Frankfurt am Main, 22. August 2017. Ab 1. Oktober sind in Hessen noch mehr rote Post-Flitzer unterwegs: Der regionale Versanddienstleister Mainversand stellt ab diesem Tag auch Briefe in den Städten Limburg an der Lahn, Hofheim am Taunus, Eschborn und Bad Soden zu. Mit dieser Erweiterung erreicht Mainversand insgesamt rund 240.000 Haushalte - und sucht im Zuge dessen 36 Zusteller für eine Vollzeitanstellung. "Ich freue mich, dass unsere Expansion planmäßig vorangeht, vor allem, weil sie ...

22.08.2017

Zeitarbeit bietet individuelle Lösungen

Abi in der Tasche, Gesellenbrief in der Hand oder berufliche Neuorientierung nach der Babypause - verschiedene Lebenssituationen erfordern die Suche nach einem Job. Immer mehr Menschen, vor allem Jüngere, wenden sich dazu an ein Personalunternehmen, das mit Zeitarbeit oder direkter Vermittlung in ein Unternehmen punkten kann. Das geht aus der Orizon Arbeitsmarktstudie hervor. In der vom unabhängigen Marktforschungs- und Analyseunternehmen Lünendonk durchgeführten repräsentativen Befragung kommen ...

13.06.2017

Erster christlicher Stellenmarkt Deutschlands

Nach mehr als 120 Jahren Erfahrung im Bereich der konfessionellen Presse beweist die Liborius Verlagsgruppe mit dem ersten christlichen Stellenmarkt Deutschlands echten Pioniergeist. Das neue Angebot soll Anfang Juni unter der Internetadresse www.Liborius-Stellenmarkt.de freigeschaltet werden und die digitale Marke des christlichen Verlags ( www.liborius.de) weiter stärken. "Die Kirchen mit ihren verschiedensten Einrichtungen und nahestehenden Wohlfahrtsverbänden gehören zu den größten Arb ...

08.06.2017

Sieben Praxis-Tipps für die Jobsuche

Die Arbeitsmarktlage ist gut und viele Firmen sind bereit, neue Mitarbeiter einzustellen. Leichtes Spiel also für alle, die ihren Arbeitsplatz wechseln wollen? Nein, denn genau das planen immer mehr Menschen. Um sich bei der Stellensuche durchzusetzen, brauche man unter anderem Klarheit über die eigenen Stärken und Wünsche, die Nutzung neuer Medien sowie eine klare Kommunikation, sagt Uwe Göthert, Managing Director und Deutschland-Chef von Dale Carnegie Training. In den USA suchen nach einer ...

30.05.2017

Die Suche nach dem passenden Lebenspartner

Die Suche nach dem passenden Lebenspartner Einen Lebenspartner zu finden, gehörte schon immer zu den wichtigsten Lebenszielen vieler Menschen. Aber lange Zeit mussten sich alleinstehende Personen mit jenen Kandidaten begnügen, denen sie in ihrem Dorf oder Stadtteil, am Arbeitsplatz, im Verein oder unter Freunden zufällig begegneten. Sie mussten auf das Glück hoffen, dass sich in diesem Umfeld jemand finden würde, der annähernd den eigenen Vorstellungen und Sehnsüchten entsprach. Heute muss ei ...

05.04.2017

JOBBLER - Die App, die jeder Arbeitgeber auf dem Radar haben muss!

Modernes Job Recruiting hat sich in der Zeit von Smartphones und der ständigen Erreichbarkeit stark verändert. Jobsuchende wählen neue Arbeitsstellen verstärkt nach ihren demografischen Gegebenheiten und ihrer aktuellen Lebenssituation aus und nicht mehr nach den wirtschaftlichen Bedürfnissen wie noch vor 10 Jahren. Das "Post and Pray"-Prinzip hat sich verabschiedet und die Kommunikation mit dem potenziellen Bewerber hat seinen Platz eingenommen. Smartphones sind der tägliche Begle ...

28.12.2016

Stellensuche: Persönliche und soziale Netzwerke richtig nutzen

"Unterschiedliche Mechanismen und Spielregeln von Netzwerken beachten", lautet der Rat von Managementberater und Businesscoach Herbert Mühlenhoff. Während das persönliche Netzwerk zu direkten Empfehlungen führen kann, überzeugt das soziale Netzwerk aus statistischer Sicht durch mehr Optionen. Düsseldorf, 19. Dezember 2016: Stellensuchende, die über ihre Netzwerke arbeiten, können den Suchprozess nach einem passenden Job erheblich erleichtern. Über Netzwerkkontakte erfahren sie ...

19.12.2016

JOBBLER | Die App, die jeder Arbeitgeber auf dem Radar haben muss!

Wie funktioniert JOBBLER? Der Jobsuchende erstellt sein kostenloses Profil in der App und stellt aussagekräftige Informationen aus seinem beruflichen Werdegang sowie verschiedene Qualifikationen ein. Es gilt das Motto: Je stärker und informativer die Skills für den Arbeitgeber, umso besser die Chancen. Eindeutige Fakten und ein optimales Bild des Bewerbers schaffen eine hervorragende Grundlage, auf deren Basis sich der Arbeitgeber ein Profil des Bewerbers erstellt. Findet sich ein passend ...

16.12.2016

Jobsuche 4.0 / Arbeitgebersuche 4.0

JOBery.de bietet Vorteile für Job-Sucher Job-Sucher finden Informationen zum Job in der gewünschten Tiefe nebst Ansprechpartnern für die Kontaktaufnahme. Ergänzend findet man vielfach aber auch weitere Stellenangebote dieses Arbeitgebers. So kann man auf den ersten Blick erkennen, ob evtl. auch die eine oder andere Jobausschreibung etwas für einen ist. --> www.Jobery.de JOBery.de bietet Vorteile für Arbeitgeber In klassischen Jobbörsen ist der Arbeitgeber nur einer von vielen. Auf ...

29.11.2016

Neue Suchmaschine für Jobs mit guter Unternehmenskultur

Mit ihrer Suchmaschine wollen die Gründerinnen Maria Gerono und Anja Dehghan Jobsuchenden die Möglichkeit bieten, Stellenangebote nach eigenen Bedürfnissen zu sortieren. Die Plattform ist seit dem 01.11.2016 online und bietet Jobs in den Kategorien: Flexibilität: flexible Zeiteinteilung und ortsunabhängiges Arbeiten Familie: familienfreundliche Jobs, in Balance Perspektive: Jobs mit Fokus auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung Augenhöhe: Jobs mit Eigenverantwortung, flachen Hier ...

18.11.2016

elternzeitvertretungen.de unterstützt HR-Manager: Jobportal, das perfekt auf die Zielgruppe zugeschnitten ist

Denn im hart umkämpften Arbeitsmarkt stellt schon die normale Suche nach kompetenten und passenden Mitarbeitern eine große Herausforderung dar. Auch dann dauert es oftmals Monate und kostet nicht selten ein paar tausend Euros bis die Stelle besetzt ist. Kein Wunder, dass sich die kürzere Befristung in einer noch längeren Suche niederschlägt. Zeit, die nicht vorhanden ist. Dadurch erhöht sich der Druck auf die HR-Abteilung, was zum Beispiel die Gefahr einer falschen Personalbesetzung birgt. G ...

03.10.2016

Effektiv bewerben im verdeckten Stellenmarkt: Buch-Neuerscheinung „Turbo zum Traumjob – Der Zielgruppenbrief“ von Cornelia Riechers

Warum auf passende Stellenangebote warten, wenn doch 80 Prozent aller Vakanzen gar nicht öffentlich ausgeschrieben werden? Warum sich gegen 200 Mitbewerber durchsetzen müssen, wenn man der Einzige sein kann? Clevere Kandidaten bewerben sich da, wo es kein anderer tut, und erschließen ihren persönlichen Arbeitsmarkt - konzentriert und passgenau. In diesem Buch erfährt der Leser, wie er mit dem Zielgruppenbrief ein erstklassiges Bewerbungsanschreiben verfasst und damit seine Wunsch-Arbeitgeb ...

27.09.2016

Portal www.57jobs.de gestartet

Siegen/Betzdorf/Olpe. Das neue Portal www.57jobs.de ist da und hilft den Unternehmen in Südwestfalen. Der viel zitierte Fachkräftemangel greift um sich. In vielen Regionen wird es für Firmen immer schwieriger, ihre Stellen neu zu besetzen. Das ist auch in der Region Südwestfalen nicht anders. Bei einer Arbeitslosigkeit von 5,1 % in den Kreisen Siegen-Wittgenstein und Olpe suchen die Firmen händeringend nach gut ausgebildeten Fachkräften. Um die Unternehmen bei ihrem Vorhaben zu unterstützen, ...

21.09.2016

Germany Startup Jobs

[Berlin, 13.09.16] Ungebremste Begeisterung über den neuen Service der Germany Startup Jobs. Die innovativen Eigenschaften der App bringen Firmen mit Jobangeboten in über 60 Ländern und 23 unterstützten Sprachen und Jobsuchende zusammen und setzen neue Maßstäbe bei der Jobsuche. Einen schnellen Überblick zu dem neuesten Angebot der Germany Startup Jobs finden Sie hier: http://app.germanystartupjobs.com Seit langem ist die Germany Startup Jobs in der Stellenvermittlung bekannt für einzigartig ...

14.09.2016

Neues Karriere-Portal Instaffo ersetzt Headhunter durch Matching-Algorithmus

Zugestellte Stellenangebote sind direkte Einladung zum ersten Job-Interview mit dem potenziell nächsten Arbeitgeber Führungskräfte und Experten aus IT, Finance, Marketing und Sales erhalten mit Instaffo einen digitalen Headhunter, der über exakt zum Karriereziel passende Jobs renommierter Unternehmen informiert und diese auch vermittelt. Basis dafür bildet ein selbstentwickelter Matching-Altorithmus. Nach erfolgreicher Beta-Phase hat das neue Karriere-Portal seit Mitte August 2016 jetzt seine ...

06.09.2016

Jobportal elternzeitvertretungen.de bietet optimale Lösung für HR-Manager: Deutschlands erste Stellenbörse für Elternzeitvertretungen ist online!

Mit einer Geburtenrate von ungefähr einem Prozent der deutschen Gesamtbevölkerung gehen jedes Jahr rund eine Million Mütter und Väter in Elternzeit. Oftmals tun sich Unternehmen schwer, für die Elternzeitvertretungen qualifiziertes Personal zu finden. So dauert es nicht selten bis zu einem halben Jahr, um den Mitarbeiter entsprechend zu ersetzen. Spezifische Personalsuche „Mit elternzeitvertretungen.de haben wir ein Jobportal geschaffen, dass HR-Abteilungen die Suche nach qualifiziertem Per ...

30.08.2016

Zeitarbeit ist nach wie vor im Aufschwung

Die positiven Zahlen sprechen eine deutliche Sprache und so ist Karl Franz Trippacher durchaus zufrieden mit den vorliegenden Ergebnissen. Wie erzielt das Unternehmen eine positive Grundstimmung? Die GuT Personalmanagement GmbH hat es geschafft, dass nicht nur die eigenen Mitarbeiter motiviert sind. Das vorhandene Potenzial der "Zeitarbeiter" wird in Absprache mit dem Kunden zielgerichtet eingesetzt. Kleinere Kommunikationslücken werden in direkter Absprache schnell korrigiert un ...

24.08.2016

Berufliche Veränderung mit der CAREERS LOUNGE

Raus aus dem Hamsterrad und auf zu neuen Ufern: Gerade für vielbeschäftigte und erfolgreiche Persönlichkeiten ist es eine große Herausforderung, sich in ihrer ohnehin knappen Zeit beruflich neu zu orientieren. Wer seine Veränderung dennoch aktiv in die Hand nimmt, erlebt oft eine Reihe von Enttäuschungen bei seiner Bewerbung, weil die Einladung zum Vorstellungsgespräch ausbleibt. Der Grund liegt dabei allerdings weniger in fachlichen oder persönlichen Faktoren, sondern vielmehr in den Unternehme ...

05.07.2016

Job weg - was jetzt? Krisen als Chance nutzen

Spätestens bei der Kündigung stellen Angestellte fest, dass der Job viel mehr ist als "nur" Broterwerb - häufig sind die Emotionen der Betroffenen komplex, und sie fühlen sich über ein realistisches Maß hinaus betroffen. Viele sind überrascht, wie negativ sie auf diese Nachricht reagieren, obwohl die Kündigung kurz- und mittelfristig nicht existenzbedrohend ist. Viele erleben diese emotionale Betroffenheit als Hemmschuh bei der Suche nach einem neuen, für sie passenden Job. Viele fühle ...

30.06.2016

Dice-Report: Außendarstellung von Unternehmen im Netz hat großen Einfluss auf Bewerbungsquote von IT-Fachleuten

Frankfurt am Main, 7. Juni 2016. Die Außendarstellung von Unternehmen im Netz hat großen Einfluss darauf, ob sich Technologie-Fachleute bei ihnen bewerben. Das ergab der jährlich erscheinenden Job Market Report von Dice (http://de.dice.com), der Online-Karriereseite für Technologieberufe. Befragt wurden 323 Technologie-Spezialisten aus Deutschland. Demnach informieren sich 96 Prozent von ihnen im Netz, bevor sie sich bei einem Unternehmen bewerben. Bei 93 Prozent beeinflusst das Ergebnis der Re ...

07.06.2016

Jobspotting - Deutsches Start-up hilft auch in Hongkong bei der Jobsuche

Mithilfe eines sogenannten Fähigkeiten-Diagramms (Skills Graph) und einer semantischen Analyse schlägt ein Matching-Algorithmus personalisierte Jobempfehlungen sowie passende Kandidaten vor. Mit offenen Stellen in den Bereichen Technologie, Marketing und Finanzen erreicht das in Berlin ansässige Online-Portal Jobspotting derzeit rund 400.000 Arbeitssuchende pro Monat. Geplant sind auch Stellenangebote aus dem akademischen Bereich, der Medizin und Logistik. "In Deutschland veröffentliche ...

06.06.2016

Neue Jobbörse der BMW/MINI Autohäuser in Oberbayern und im Allgäu

Egal, ob als KFZ-Mechaniker, als Mitarbeiter im Verkauf oder als Buchhalterin - die Stellenangebote in der Jobbörse Karriere bei BMW für motivierte Stellensuchende sind vielfältig. Die ausgeschriebenen Stellen bei BMW/MINI-Autohäuser bieten viele Vorteile: - Arbeiten beim Premium Hersteller - Beliebtester Arbeitgeber in Deutschland und weltweit: Diverse Rankings bestätigen dies. - Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen - Integeres und wertschätzendes Arbeitsklima - Einstiegsmö ...

25.05.2016

Körpersprache in beruflichen Veränderungssituationen

Um was geht es fast immer, wenn zwei Menschen in beruflichen Situationen aufeinander treffen? Die Frage der Macht und die Frage des Status. Laufend loten wir in der Kommunikation aus, wie wir uns in der Beziehung zum Gegenüber sehen und sehen wollen. Gerade in Situationen der beruflichen Neuorientierung kommt es entscheidend darauf an, sich seines Status bewusst zu sein und den Status z.B. in Kontaktgesprächen und Bewerbungssituationen bewusst einzunehmen. Das Improvisationstheater hat die ...

19.05.2016

Die Jagd nach Talenten

Campusjäger will mit dem Talentpool erreichen, dass Absagen nach Bewerbungen keine schlechten Nachrichten mehr sind. Nicht jeder Bewerber kann eingestellt werden und qualifizierte Kandidaten gehen damit dem Unternehmen und womöglich der Region verloren. Ab Juni 2016 können Unternehmen diese Kandidaten über den "Campusjäger Talentpool" direkt weiterempfehlen. Mit der Absage kommt die Einladung Dem Netzwerk angehörige Unternehmen können qualifizierte Bewerber, denen sie absagen m ...

17.05.2016

Gut vorbereitet ins Vorstellungsgespräch

Die erste Hürde ist genommen, Sie sind zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Das Unternehmen hat anhand Ihrer Bewerbungsunterlagen Ihre fachliche Eignung geprüft und möchte Sie nun auch persönlich kennenlernen. Das Unternehmen will damit herausfinden, ob - Ihre Angaben in den Unterlagen zu Kompetenzen und Berufspraxis mit der Realität übereinstimmen und - Sie mit Ihrem Verhalten und Ihrer Persönlichkeit ins Unternehmen und ins Team passen. Am Ende des Gesprächs, oder oft auch in einem z ...

17.05.2016

Employability - Voraussetzung für die erfolgreiche Jobsuche mit 50+

Wer kennt sie nicht, die Männer über 40, schnaufend und schwitzend im Park, die es nochmal wissen wollen und für den Marathon trainieren. Da wird der Körper nach langer Untätigkeit wieder systematisch in Form gebracht, ein Trainingsplan akribisch ausgearbeitet, die Ernährung umgestellt und der Schweinehund mit Unterstützung von Smart-Watch oder Fitness-Tracker in die Ecke verbannt. Die Erkenntnis ist klar: Regelmäßiges Training verhilft dem Körper zu Kraft und Ausdauer auch in der zweiten Leb ...

11.05.2016

Attraktivität unterstreichen - Wie Unternehmen neue Mitarbeiter finden und halten können

Voraussetzungen für Employer Branding Um gezielt an der Unternehmensmarke arbeiten zu können, muss zunächst klar sein, wie die jeweilige Firma von Mitarbeitern, Kunden und Wettbewerbern gesehen wird, ist sich der IT- und Marketingexperte Schindler sicher. Sind Innen- und Außenwahrnehmung deckungsgleich? Wie wird die Firma in den sozialen Medien dargestellt, wie wird sie wahrgenommen? Passt das Image zum Unternehmensleitbild? Welche Werte sollen künftig transportiert werden? Was unterscheidet da ...

21.04.2016

Espresso Tutorials wird Partner von Academy Cube

Das von deutschen Technologie-Firmen initiierte Angebot Academy Cube will dem Experten-Mangel an der Schnittstelle von Business, Produktion und IT durch gezielte Qualifikation entgegentreten. Mit seinen kompakten, thematisch fokussierten Lernmaterialien verfolgt Espresso Tutorials das Ziel, SAP-Wissen wie einen Espresso zu servieren: Hochverdichtete Informationen für ein effektives Lernen an konkreten Fallbeispielen. Das breite E-Book-Angebot wird durch zahlreiche anschauliche Video-Tutorials ...

08.04.2016

Wunschdenken oder Aprilscherz?

Die Bedingungen für kleine und mittelständische Unternehmen, die geeignete Kandidaten für freie Jobangebote suchen, sind denkbar schlecht: Entweder sie bekommen Massen von Bewerbungen - oder keine einzige. Und gibt es letztendlich eine Auswahl an interessanten Menschen, so ist die nächste Hürde - das Vorstellungsgespräch - zu erklimmen. Den Bewerberinnen und Bewerbern auf der anderen Seite des Tisches geht es kaum besser ... Diese Tatsachen brachten das Team der viasion GmbH, einer Agentur fü ...

06.04.2016

Mit XING zum neuen Traumjob!

Steinach/St. Gallen im März 2016 Wie die Jobsuche mit XING funktioniert? Das erklärt das E-Book "Job-Suche via XING" von der Nabenhauer Consulting für 12,95 EUR inklusive Mehrwertsteuer. Ziel ist die zeitsparende, effiziente Bewerbung mithilfe von Social Media. Das E-Book ist unter http://jobsuche-mit-xing.com erhältlich. Das E-Book "Job-Suche via XING" beinhaltet viele Screenshots und Schritt-für-Schritt Anleitungen für den Einsatz von XING im Bewerbungsprozess. Zusätzlich ...

30.03.2016

Im Ausland eine eigene Karriere aufbauen

Im Dezember 2015 ging das Onlinemagazin www.auslandskarriere.de an den Start und liefert seitdem zweimal wöchentlich Impulse und Karriere-Tipps rund um die Themen Auswandern, Expats, Global Mobility und Alltagsleben im Ausland. Gut informiert die Karriere im Ausland starten Die Rubriken der Seite sind: Leben im Ausland, Arbeiten im Ausland sowie Jobsuche & Bewerben. Die Seite richtet sich sowohl an Berufserfahrene und Führungskräfte als auch an Berufseinsteiger. Im Mittelpunkt steht das ...

17.03.2016

Buch-Neuerscheinung Bewerbungsratgeber "Turbo zum Traumjob - Der Zielgruppenbrief" von Cornelia Riechers

Karriere beflügeln mit dem Zielgruppenbrief! Der Zielgruppenbrief ist ein wenig bekanntes, aber überaus wirksames Mittel der Jobsuche. Weit mehr als einfach nur eine Initiativbewerbung, beruht er auf einem umfassenden strategischen Konzept. In diesem Buch erklärt die Autorin Schritt für Schritt, wie der Zielgruppenbrief funktioniert, wie man ihn konzipiert, aufbaut und textet, wie man das gesamte Projekt organisiert und wie man mit den Antworten umgeht. Die Anleitung liest sich frisch und leb ...

04.03.2016

competenceandmore.de legt vor mit "Bewerber first"

Berlin - competence & more bereichert die konservative Website-Landschaft deutscher Personaldienstleister im Bereich Medizin, Pflege und Erziehung als Erster mit einer optimal auf Bewerberbedürfnisse zugeschnittenen Online-Präsenz. Begegnet wird zum einen der zunehmenden Mobilität interessierter Besucher (mobile first). Zum anderen stehen aber auch Klarheit und Verständlichkeit in der Navigation, Bild- und Textsprache im Fokus. Nachdem in den vergangenen Jahren zahlreiche Websites von Per ...

01.03.2016

Jobsuche im Internet: Die meisten Stellenangebote gibt es im IT-Sektor

Düsseldorf, 22. Februar 2016. In welchem Berufsfeld gibt es die meisten Jobangebote für Stellensuchende und Berufseinsteiger in Deutschland? Welche Trends sind in anderen europäischen Ländern zu beobachten? Jobrapido ging diesen Fragen mit einer Analyse der von November 2015 bis Januar 2016 bei der Job-Suchmaschine veröffentlichten Jobangebote nach. Jobrapido ist in 58 Ländern aktiv und hat 60 Millionen registrierten Nutzer sowie monatlich 35 Millionen Unique User. In Deutschland wurden im be ...

01.03.2016

100000jobs.ch bringt frischen Wind in den Schweizer Stellenmarkt

Der Schweizer Markt für Stelleninserate wird heute von ganz wenigen Jobbörsen dominiert. Mit 100000jobs.ch wollen die Betreiber den Schweizer Unternehmen und Personaldienstleistern eine gute Alternative anbieten. Das neue Portal bietet Stellensuchenden mit über 100’000 Vakanzen eine riesige Vielfalt an freien Stellen. Dadurch entfällt das mühsame Zusammensuchen passender Jobs auf den Webseiten von Firmen und Personaldienstleistern und den einzelnen Jobbörsen. Ausserdem gibt es im Blog auf de ...

05.01.2016

Au Pair im Ausland - mehr als nur ein Babysitter

Die Aufgaben als Au Pair sind so vielfältig, wie die Bedürfnisse der zu betreuenden Kinder und damit häufig abhängig von deren Alter. Neben der Kinderbetreuung hilft das Au Pair auch bei der täglichen Arbeit im Haushalt mit. Im Gegenzug bekommt das Au Pair von seiner Familie Unterkunft, Verpflegung und Taschengeld zur Verfügung gestellt. In der Freizeit kann sie sich mit Freunden treffen, Sprachunterricht nehmen oder die Stadt und die Umgebung kennenlernen. Bewerben sollte man sich bei einer ...

15.12.2015

Au Pair im Ausland - mehr als nur ein Babysitter

Die Aufgaben als Au Pair sind so vielfältig, wie die Bedürfnisse der zu betreuenden Kinder und damit häufig abhängig von deren Alter. Neben der Kinderbetreuung hilft das Au Pair auch bei der täglichen Arbeit im Haushalt mit. Im Gegenzug bekommt das Au Pair von seiner Familie Unterkunft, Verpflegung und Taschengeld zur Verfügung gestellt. In der Freizeit kann sie sich mit Freunden treffen, Sprachunterricht nehmen oder die Stadt und die Umgebung kennenlernen. Bewerben sollte man sich bei einer ...

15.12.2015

Boom der Logistikbranche sorgt für Arbeitsplätze

Ein Ende des Wachstums ist aktuell nicht in Sicht und bringt Unternehmer in starke Bedrängnis. Fachkräftemangel ist auch in diesem Wirtschaftszweig längst kein Fremdwort mehr. Dem Markt fehlen passende Bewerber, obwohl der Logistikbereich sehr abwechslungsreiche Berufsfelder zu bieten hat. Längst dreht sich nicht mehr alles um die Beladung von LKW`s sowie die Zustellung von Fracht und Paketen. Die ständige Entwicklung ließ Berufe in Bereichen der Beschaffung, Entsorgung sowie Produktion entstehe ...

09.12.2015

Jobsuche spielend einfach – Jandi.ch zeigt, wie es geht!

Wenn Unternehmen neue Mitarbeiter suchen, möchten sie möglichst viel über die Qualifikationen ihrer Bewerber erfahren. Ein aktueller und aussagekräftiger Lebenslauf wird benötigt, Schul- und Arbeitszeugnisse müssen zur Verfügung stehen und zudem sollte schneller und unkomplizierter Kontakt möglich sein. Viele Jobbörsen im Internet bieten Firmen, die Personal suchen, die Möglichkeit, freie Stellen online auszuschreiben. Sich die aussagekräftigen Bewerbungen potenzieller Mitarbeiter direkt online ...

04.12.2015

Präsentieren Sie Ihr Unternehmen

Genau wie Sie, sind wir permanent bestrebt unser Angebot zu optimieren. In diesem Zusammenhang bieten wir Ihnen an, ein Portrait Ihres Unternehmens auf unserer Plattform zu erstellen. Erlauben Sie potenziellen Kunden einen dezenten und informativen Blick hinter die Kulissen. Informieren Sie den Leser über Ihre Arbeit, Ihre Dienstleistungen oder über Ihre Produkte. Unser Service bietet Ihnen die Möglichkeit, umfangreiche Informationen zu Ihrer Firma zu veröffentlichen und mit Bildern abzurunden. ...

06.11.2015

Arbeiten im Hotel ? Warum so viele die Reißleine ziehen?

In keiner Branche kann man sich so schnell so vielseitig entwickeln wie in Hotellerie und Gastronomie. Vom Azubi zum Direktor in verhältnismäßig wenigen Jahren. Doch der Weg ist oftmals härter als viele, die es bis dorthin geschafft haben, wirklich zugeben. Aber warum ist das so? 25 % der Auszubildenden brechen ab (Quelle:www.vorwaerts.de), die Arbeitsbedingungen werden als zu lang, und extrem beschrieben. Doch auch viele, die ihre Ausbildung vollenden, und oft auch mit großem Erfolg ...

02.11.2015

Regio-Jobanzeiger zur besten Jobbörse unter Generalisten von Stellensuchenden gewählt

CrossPro-Research zeichnete im Rahmen einer bundesweiten Bewerberumfrage das bundesweite Netzwerk regionaler Stellenmärkte Regio-Jobanzeiger (www.regio-jobanzeiger.de) mit GOLD aus. Der renommierte Qualitätswettbewerb untersucht Stellenbörsen hinsichtlich Suchqualität und Bewerberzufriedenheit. In beiden Kategorien wurde Regio-Jobanzeiger von Stellensuchenden zur besten Jobbörse unter den Generalisten gewählt. Stellensuchende konnten bis zum 15. August 2015 Jobbörsen hinsichtlich der Gesamtzuf ...

29.10.2015

Stellen Sie Ihr Unternehmen vor

Unser Service erlaubt es Ihnen, umfangreiche Informationen zu Ihrem Unternehmen zu veröffentlichen. Informieren Sie potenzielle Neukunden über Ihr Tätigkeitsfeld sowie Erfolge, die Sie bereits mit Ihrer Firma erzielt haben. Geben Sie potenziellen Neukunden die Möglichkeit, mehr über Ihr Unternehmen zu erfahren und stellen Sie Produkte oder Dienstleistungen Ihres Unternehmens vor. Informieren Sie den Leser über künftige Ziele. Unser Service eröffnet Ihnen eine zielgruppenübergreifende Präsenz und ...

15.10.2015

Werde der Designer deines eigenen Lebens

Arbeiten Sie noch oder leben Sie schon? Für Robert Kötter und Marius Kursawe ist das nicht mehr die entscheidende Frage. Sie denken die Arbeitswelt komplett neu und schreiben über ein Leben, in dem Arbeit und Freizeit nicht mehr getrennt gedacht werden - ein echtes Leben nach Regeln, die man selbst aufgestellt hat. Wie man zu dieser idealen Verbindung, zur persönlichen Work-Life-Romance kommt, zeigen sie in ihrem Buch. Ihr neuer Ansatz zeigt eine moderne, neue Lebensweise, lässt alte Denkweisen ...

14.09.2015

JobPerspektiven 2015 – Lern’ Deinen nächsten Arbeitgeber kennen!

Halle (Saale), den 02.09.201 Die Unternehmen Die p.A. GmbH, Finsterwalder Transport und Logistik GmbH, GP AG Günter Papenburg GmbH, TVS Personalservice GmbH, Randstad Deutschland GmbH & Co. KG, CTR Engineering GmbH, MAFA Industrie Service GmbH, tempora Personalservice GmbH, Spedition Ludwig Meyer GmbH & Co. KG, ACCURAT Gesellschaft für Personaldienstleistungen mbH, Redants CarSystems GmbH, Kraftverkehr Nagel GmbH & Co KG, TMG-Spedition GmbH und die Elflein Spedition & Transpor ...

02.09.2015

Mit XING zum neuen Traumjob!

Steinach/St. Gallen im August 2015 Wie die Jobsuche mit XING funktioniert? Das erklärt das E-Book "Job-Suche via XING" von der Nabenhauer Consulting für 12,95 EUR inklusive Mehrwertsteuer. Ziel ist die zeitsparende, effiziente Bewerbung mithilfe von Social Media. Das E-Book ist unter http://jobsuche-mit-xing.com erhältlich. Das E-Book "Job-Suche via XING" beinhaltet viele Screenshots und Schritt-für-Schritt Anleitungen für den Einsatz von XING im Bewerbungsprozess. Zusätzli ...

31.08.2015

Jobangebote der Informationstechnologie und Telekommunikationsbranche bei ITKberufe.de

Das Job- und Newsportal wurde 2011 in Düsseldorf gegründet. ITKberufe.de ist eine Spezialbörse der Informations- und Kommunikationsbranche. Die aktuellen News informieren über ITK Unternehmen, Messen & Termine, Beruf & Karriere, Studium & Ausbildung und Markt & Branchen Trends. Verbände, Institutionen und ITK Unternehmen werden vorgestellt. Wird der Newsletter abonniert erhalten Interessenten regelmäßig alle News kostenlos per Email. Die IHK-Ausbildungsberufe ? z.B. der/di ...

11.08.2015

Ein Franchisegeber mit Tradition TTPCG

Aussergewöhnlich erfolgsversprechend ist schon die Branche der Partnervermittlung. Immer mehr Singles nehmen professionelle Hilfe bei der Partnersuche in Anspruch. Insbesondere die Tim Taylor Partner Computer Group Inc. - ein Unternehmen mit Geschichte, Emotion und Innovation. Klein ist das Kürzel TTPCG Inc. - groß sind die Leistungen dahinter Aussergewöhnlich viel Leistung bietet TTPCG Inc. (http://www.ttpcg.com) nicht nur seinen Kunden sondern auch seinen Franchisenehmern. Die Histori ...

15.07.2015

EXECUTIVE SERVICES GROUP auf weiterem Expansionskurs

Die Personalberatung EXECUTIVE SERVICES GROUP www.esgroup.de hat ihr Partner-Netzwerk ausgeweitet. Mit dem neuen Partner Michael Schuhmann in Lindau/Bodensee baut das Unternehmen seine Präsenz in Deutschland weiter aus und verfügt jetzt über acht Standorte. Michael Schuhmann arbeitete viele Jahre als Geschäftsführer im deutschen HighTech Mittelstand und zuletzt als Leiter einer Firmengruppe in einem deutschen Traditionskonzern. Davon für zwei Jahre als Expat in den USA. Seine Branchenerfahrun ...

10.07.2015

Regio-Jobanzeiger erscheint in neuem Design

Über 60 regionale Jobportale mit hoher Usability als Fokus Eineinhalb Jahre nach der Gründung des regionalen Netzwerks erscheint Regio-Jobanzeiger und seine Stellenmarkt-Portale mit noch mehr Regionen, noch mehr Stellen „von hier“ und einem modernen Responsive-Design, bei dem vor allem die Benutzerfreundlichkeit im Fokus steht. Die Übersichtsseite www.regio-jobanzeiger.de informiert über das Netzwerk und die dazugehörigen Partnerportale. Die einzelnen Stellenmärkte fokussieren sich auf Stelle ...

23.06.2015

Jobsuche und Stellenangebote in Erfurt

Erfurt/Offenbach, 23. Juni 2015 - Erfurt ist als Landeshauptstadt von Thüringen nicht nur das politische, kulturelle und wirtschaftliche Zentrum des Freistaates. Die zentrale, verkehrsgünstige Lage in Mitteldeutschland und das aktive Miteinander von Wirtschaft, Hochtechnologie und Wissenschaft prägen auch ein reges Wirtschaftsleben, das sich durch eine große Branchenvielfalt auszeichnet. Erfurt bietet Arbeitnehmern und Bewerbern damit vielfältige berufliche Chancen. Jobsuchende und Stellenangebo ...

23.06.2015

CAREERS LOUNGE präsentiert "Sinn statt Taktik - CSR und Employer Branding"

Die CAREERS LOUNGE (http://www.careerslounge.com), das Web-Portal für den persönlichen Lebenserfolg, lädt gemeinsam mit Christine Pehl, der Expertin für werteorientierte Unternehmensführung, HR-Verantwortliche und Geschäftsführer zum Business Breakfast am 25. Juni 2015 in München ein. Bei der Morning Excellence (https://www.careerslounge.com/veranstaltungen/careers-lounge-business-breakfast-csr/), die in der Münchner Maximilianstraße stattfindet, stellt die CAREERS LOUNGE Personalverantwort ...

10.06.2015

Schlechtes Benehmen bei Schülern und Abiturienten - Karrierehindernis Nummer Eins

Wer im Beruf Erfolg haben will, braucht vor allem eines: das passende Auftreten! Die Körperhaltung, der Gesichtsausdruck, die Stimmlage ? sie gehören zu den entscheidenden Faktoren, die bestimmen, ob es mit dem Traumjob klappt, oder eben nicht. Manche Leute scheinen einfach das gewisse Etwas zu haben. Doch was ist ihr Geheimnis? Eugen Beck, Geschäftsführer von http://www.karrierebereit.de weiß, wie man sich benimmt und sein Umfeld beeindruckt. "Viele junge Leute haben nie gelernt, wie man s ...

26.05.2015

Jeder Spitzensportler weiß es: Ernährung und Leistung gehören zusammen

Du bist, was du isst! Diese Aussage, die dem Philosophen Ludwig Feuerbach zugeschrieben wird, ist kein alter Hut! Auch wenn bei Schülern bisher die Eltern für dich zuständig waren und man sich auf der Abifahrt oder auf der Schulabschlussfahrt von Sangria und Fastfood ernährt hat - vor dem Einstieg ins Berufsleben muss sich da was gewaltig ändern! Hochwertige Nahrung ist ein Muss für jeden, der voller Energie seine Karriere vorantreiben will. Studien zeigen eines ganz klar. Je erfolgreicher die M ...

19.05.2015

Fuck you Schule ? da lernt man nichts für die Karriere!

In der Schule lernt man nicht für das Leben. Diese Aussage ist alt, aber noch immer zutreffend. Und wer genau hinsieht, bemerkt eines: Meist sind es nicht die besten Schüler, die die steilsten Karrieren hinlegen. Was fehlt und die Schule nicht lehrt, sind die vielen Soft-Skills, die man heute im Berufsleben benötigt, um auch tatsächlich Schritt für Schritt die Karriereleiter hochzusteigen. Bei einem Karriere-Boot-Camp in Hannover http://www.karrierebereit.de, lernt man genau diese Soft-Skills, u ...

15.05.2015

Die 6 wichtigsten Erfolgsfaktoren für eine Karriere auf der Überholspur

Zu einer erfolgreichen Karriere gehört mehr als nur auswendig gelerntes Wissen aus Schule, Lehre und Studium. "Haben Sie schon einmal eine beruflich erfolgreiche Person in der Öffentlichkeit beobachtet? Diese Leute haben nicht nur das Know-How, sie wissen auch, wie sie sich präsentieren müssen", erzählt Eugen Beck. Der Geschäftsführer von http://www.karrierebereit.de hat mit seinem Angebot eine echte Marktlücke getroffen. Seine Seminarreihe fokussiert auf Schüler, Studenten und alle, d ...

11.05.2015

Das Karriere Bootcamp in Hannover - Schwitzen für die Topkarriere

Einen coolen Job wünscht sich jeder, doch Gedanken gemacht, wie man ihn bekommt, haben sich in ihrer Schulzeit wenige Schüler. Nach dem Abschluss stehen sie oft hilflos da und wissen nicht, wo und wie sie sich bewerben sollen. In diese Kerbe schlägt Eugen Beck, Geschäftsführer von karrierebereit.de. Der Entrepreneur hat eine Karriere-Seminarreihe für Schüler, Abiturienten, Studenten und Absolventen entwickelt, die genau das vermitteln soll, was ihnen fehlt. "Ein guter Schulabschluss, eine a ...

08.05.2015

Wir nehmen nicht jeden - Schluss mit Faulenzen

Es ist tatsächlich sowas Ähnliches wie eines der geheimnisumwitterten Bootcamps der Army. Nur dass hier keine Soldaten ausgebildet werden, sondern Berufsanfänger auf Karriere gedrillt werden. Drill Sergeant im Karriere Bootcamp in Hannover ist Geschäftsführer Eugen Beck von http://www.karrierebereit.de Sein Credo: "Schwitzen für die Topkarriere." Eugen Beck: "Wir nehmen in unserem Karriere-Seminar im Sommer 2015 sicher nicht jeden. Es gibt ein Vorgespräch und wir schauen uns d ...

04.05.2015

Das wird ein Scheiß Sommer in Hannover ? aber dann bin ich karrierebereit

Ach du meine Güte ? büffeln nach dem Abi? Warum denn ? wozu denn, mir gehört die Welt. Jugendliche träumen vom großen Erfolg. Das ist legitim! Doch wenn man sie nach dem Konzept fragt, wie dieser Erfolg erreicht werden soll, den Weg, den sie einschlagen wollen, und wie sie ihn bewältigen wollen, dann fehlt in den meisten Fällen das Wissen, das Vorbereitetsein. Das wird in der Schule oder auch an der Uni nicht gelernt. Niemand zeigt wie es geht ? bereit sein für die Karriere nach der Ausbildung. ...

28.04.2015

Karriere büffeln ? in Hannover die erste Stufe zum erfolgreichen "Ich" erklimmen

Wer will es nicht - am liebsten von Anfang an erfolgreich sein und groß Karriere machen? Und am besten mit möglichst geringem Aufwand? Einen Mann nervt das gewaltig. Karrierecoach Eugen Beck: "Backen zusammenkneifen und Schluss mit Lustig, wer Kohle machen will, muss runter von Mamas Couch. Sofapupser kommen nie weit ? auch wenn sie noch so viele Flausen im Kopf haben. Der Erfolg ist niemandem in die Wiege gelegt und Erfolgsmenschen - oder jene, die es werden wollen - müssen ihren Beitrag ...

24.04.2015

Benimm dich du Assi ? so wirst du nie was Vernünftiges!

Falsche Ausdrucksweise oder fehlgedeutete Körpersprache können im Berufsleben sehr schnell fatale Folgen mit sich bringen. In Hannover wird im Juni in den Karriereseminaren von Eugen Beck, Geschäftsführer von http://www.karrierebereit.de , unter anderem das richtige Auftreten gelehrt und darauf eingegangen, um Fehltritten im späteren Leben vorzubeugen. Nichts ist schlimmer, als beim Bewerbungsgespräch peinlich aufzufallen. "Ich habe es schon erlebt, dass Bewerber in Jogginghosen vor mir ges ...

21.04.2015

Warum zum Teufel soll ich karrierebereit werden ? ich gewinne bei DSDS!

Junge Erwachsene sind entweder blauäugig, wenn es um die eigenen beruflichen Ziele geht, und schielen auf Vorbilder, die mit der Realität kaum etwas zu tun haben. "Ich werde wie Dieter Bohlen oder Sido ? Hauptsache reich", sind Statements die man in Schulen immer wieder im Pausenhof hört. Viele Jugendliche haben aber häufig grundsätzlich Schwierigkeiten damit sich zu entschließen, wo die berufliche Laufbahn sie hinführen soll. Karrierebereit.de in Hannover bietet für genau solche Situa ...

17.04.2015

Quatsch dich zur Top-Karriere ? mit Rhetorik zum Erfolg

Wer sein Leben nach dem Lernen erfolgreich gestalten möchte, ist in den ab Juni 2015 beginnenden Karriere-Seminaren von http://www.karrierebereit.de/ an der richtigen Stelle. Hier lernt man alles, was man für den Einstieg ins Businessleben brauchen kann. Eugen Beck, Geschäftsführer und Entwickler der Karrierebereit Seminarreihe kennt die geheimen Tricks: "Das Wichtigste ist die richtige Rhetorik! Wie beeindrucke ich meinen zukünftigen Chef schon beim ersten Vorstellungsgespräch. Wie schaffe ...

07.04.2015

Raus aus der Schule, rein in die Karriere

Nach der Schule Auszeit und Party? Savoir-vivre und Highlife an der Uni? So wird es garantiert nichts mit der Karriere. Die Profis von http://www.karrierebereit.de/ bringen frischgebackene Schulabgänger und Studenten im 2-wöchigen Karriere-Seminar auf Trab. Eugen Beck ist für klare Worte: "Saufen auf Malle nach bestandenem Abitur oder Studium, oder zwei Wochen weiter büffeln, um echte Chancen auf einen Top-Job zu haben." Der Geschäftsführer des Hannoveraner Unternehmens http://www.k ...

02.04.2015

Zur himmelhoch-jauchzend Karriere ? in nur 2 Wochen

Den Kopf voller Wissen, die Taschen voller Qualifikationen. Und dann... "Alles Pillepalle - heute ist das zu wenig für einen Top-Job, das alleine garantiert heutzutage noch keine erfolgreiche berufliche Laufbahn. Softskills sind gefragt, um sich von der Masse an Absolventen zu unterscheiden", so die drastische Meinung von Eugen Beck, Geschäftsführer und Entwickler der Karrierebereit Seminarreihe. In seinem 2-wöchigen Intensiv-Seminar in Hannover, weist Eugen Beck ab Juni 2015 Schüler ...

30.03.2015

Karriere passiert nicht, Karriere wird gemacht

Auf dem Weg zur Top-Karriere warten viele Schüler und Studenten auf den "richtigen Moment". Alles Quatsch - von alleine tut sich gar nichts. "Den Hintern hoch muss man schon selber bekommen, alles weitere kann man lernen. Wir zeigen in unserem Power-Seminar den Weg von der abwartenden, hin zur aktiven und zielgerichteten Karriere-Planung", so Eugen Beck, Geschäftsführer und Entwickler der Karrierebereit Seminarreihe http://www.karrierebereit.de/ Start ist ab dem 1. Juni 201 ...

27.03.2015

Die Entscheidung steht: KÖRT.ING ist Unternehmen mit Weitblick 2015

Am Montag, den 23. März 2015, vergab die Jobcenter-Initiative mitnmang im Rahmen des Netzwerktreffens Fachkräfte für morgen sichern die Auszeichnung „Unternehmen mit Weitblick“ an das Ingenieurbüro KÖRT.ING im ehemaligen Hauptzollamt in Hamburg. Mit dem Preis zeichnet die Initiative alljährlich Unternehmen aus, die sich in ihrer Personalpolitik besonders hervorgetan haben. In dem Fall des Ingenieurbüros aus Hamburg Hammerbrook imponierte der Fachjury besonders das Selbstverständnis der Geschäf ...

26.03.2015

6 Stufen auf dem Weg zum Karriere-Olymp ? und das in Hannover

"Die größten Loser sind jene, die glauben der Papa wird es schon richten", so die Aussage von einem der es wissen sollte. Eugen Beck, Geschäftsführer und Entwickler der Karrierebereit Seminarreihe weiß, wie Karriere gemacht wird! Eugen Beck: "Der Wille zur Karriere ist ja meistens da, doch mangelt es vielen an Know-how und Organisation. Und genau diese Organisation der eigenen Karriere wird in der ab dem 1. Juni 2015 beginnenden Seminar-Reihe gelehrt. Schüler und Studenten lernen ...

25.03.2015

Die 10 schwierigsten Fragen aus Vorstellungsgesprächen - Deutschland (2015)

Bewerber müssen in Vorstellungsgesprächen auf alles gefasst sein. Aus diesem Grund hat Glassdoor über tausend Fragen aus Vorstellungsgesprächen, die im letzten Jahr von Bewerbern aus Deutschland gepostet wurden, genau unter die Lupe genommen und eine Liste mit den 10 schwierigsten Fragen zusammengestellt. 1. "Erklären Sie, wie man perfekt Eier kocht." - Gestellt bei der Fraunhofer-Gesellschaft an einen Bewerber als Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Sankt Augustin). 2. "Wenn Si ...

18.03.2015

Schule und Uni sind heute nichts mehr wert - Aktionsplan für junge Topkarrieristen zeigt den Weg

Jeden Sommer stehen viele junge Menschen vor einem neuen und aufregenden Lebensabschnitt. Das Ende der Schulzeit, damit einhergehend der Beginn des Berufslebens. Damit verbunden sind neben positiver Aufregung und dem Zauber des Anfangs auch Unsicherheiten und viele Fragen. Durch die neue Seminar-Reihe von karrierebereit http://www.karrierebereit.de werden Karrierestarter an dieser wichtigen Schwelle unterstützt. Die Seminar-Reihe basiert auf sechs Elementen durch die die Teilnehmenden sich selb ...

16.03.2015

Dein Karrierestart? Juni 2015 in Hannover

Im Juni 2015 startet das hannoversche Unternehmen karrierebereit http://www.karrierebereit.de eine neue Fortbildungsreihe für Abiturienten und Karrierestarter. Die Schule geht zu Ende, Studium oder Ausbildung starten bald. Wann, wenn nicht jetzt treiben manchen Schulabgänger viele Fragen um: Was ist jetzt wichtig? Wie verhalte ich mich in meinem Ausbildungsbetrieb oder an der Uni? Wohin will ich? Ist das der richtige Bereich? Wie schaffe ich den Sprung in eine Top-Karriere? Karriebereit bietet ...

13.03.2015

Logistikberufe.de bietet Stellenanzeigen der Transport- und Logistikbranche für Fach- und Führungskräfte

Das Job- und Newsportal wurde im Januar 2011 ? mit Sitz in Düsseldorf - gegründet. Logistikberufe.de ist eine Spezialbörse für die Transport- und Logistikbranche. Die aktuellen News informieren über Unternehmen, Messen & Termine, Beruf & Karriere, Studium & Ausbildung und Markt & Branchen Trends. Verbände, Institutionen und Logistikunternehmen werden vorgestellt. Wird der Newsletter abonniert erhalten Interessenten regelmäßig alle News kostenlos per Email. Alle Ausbildung ...

13.03.2015

Erstes Karriere-Boot-Camp - in Hannover!

Bei der Army sind Trainings-Camp und sogenannte Boot-Camps schon lange gang und gäbe. Es wird geackert, geschleift und das Wort des drill sergeant ist Gesetz. So ähnlich kann man sich das Karriere-Boot-Camp von karrierebereit.de http://www.karrierebereit.de vorstellen, das am 1. Juni in Hannover startet. Allerdings ohne Uniformen. Auf die Plätze, fertig, los. Egal ob Schul-, Ausbildungs-, oder Studienabschluss. Jeden Sommer strömen unzählige auf den Arbeitsmarkt. Sie sind bereit für ihre Kar ...

11.03.2015

Richtig "fette" Karriere, durch richtig gesundes Essen!

Durch ein gänzlich neues Seminarkonzept, wird Hannover im Sommer 2015 zur Karrierehochburg der Bundesrepublik. In den Seminaren von karrierebereit.de http:// www.karrierebereit.de, werden Schulabgänger und Studierende auf die Anforderungen von Top-Jobs eingestimmt, um die Chance auf einen glänzenden Start ins Berufsleben drastisch zu erhöhen. Denn Schule und Studium sind heute kein Garant mehr für Erfolg im Job. Davon ist Eugen Beck, Geschäftsführer und Entwickler der Karrierebereit Seminarreihe ...

09.03.2015

Jobcenter-Initiative mitnmang bringt immer mehr über 50-jährige in Arbeit

"Bei einem Brautkleid müssen Sie immer eine Größe dazurechnen, weil es direkt auf der Haut liegt" erklärt Frau Jutta Schunke (58) der erstaunten Kundin, als das Kleid nicht richtig sitzen will. Seit 2014 arbeitet Schunke im Braut- und Abendmodegeschäft feminin in Hamburg Eppendorf und ist damit eine von über 3.328 Arbeitnehmern über 50 Jahren, denen es im zurückliegenden Jahr gelungen ist, durch die norddeutsche Jobcenter-Initiative mitnmang wieder in Arbeit zu kommen. Bei der Initiat ...

05.03.2015

Zeit für neue Wege: Personal Scouting der CAREERS LOUNGE

Mit Personal Scouting, dem innovativen Service der CAREERS LOUNGE (http://www.careerslounge.com) , eröffnet sich für Persönlichkeiten, die ihren nächsten beruflichen Level anvisieren, ein komfortabler neuer Prozess bei der Jobsuche. Nicht mehr die Bewerber selbst gehen auf die Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen, sondern sie lassen den Personal Scout proaktiv für sich tätig werden. Voraussetzung für die individuelle Dienstleistung für High Potentials in der CAREERS LOUNGE ist ein abg ...

05.03.2015

Die Zahnspezialisten von KU64 sind jetzt kununu TOP COMPANY

(KU64/Berlin, 02.03.2015) Die Zahnarztpraxis KU64 ist seit dem 1. März stolzer Träger des kununu Gütesiegels TOP COMPANY. Die führende deutsche Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu.com zeichnet mit dem Gütesiegel Arbeitgeber aus, die eine hohe Mitarbeiter-Zufriedenheit vorweisen können. Der Status TOP COMPANY kann ausschließlich durch gute Bewertungen der Mitarbeiter erlangt werden, eine Gesamtbeurteilung von mindestens 3 Punkten ist erforderlich. KU64 liegt aktuell bei einer Gesamtnote von 4, ...

03.03.2015

yMATCHER - das perfekte Job-Portal für die Generation Y

Ein junges Münchner Startup, hinter dem Rainer Gietl (33) steht, hat nun das Portal geschaffen, das diese Arbeitswelt von heute noch effektiver und mehr zur Zufriedenheit aller gestalten soll: www.ymatcher.com yMatcher - Die Job-Plattform für die Generation Y, auf der Jobsuchende definieren, in welchem Arbeitsumfeld sie arbeiten möchten. Familienfreundliches Unternehmen? Flexibilität? Sabbatical? Startup-Flair? Durch Matching, einfaches Design und Anonym-Modus ist es nicht nur für ...

18.02.2015

Online-Jobportal für Gesundheitsberufe gestartet

Ob Kliniken, Seniorenheime, Pflegedienste, Arztpraxen, Apotheken oder Sanitätshäuser – nicht zuletzt aufgrund der steigenden Nachfrage wird es immer schwieriger, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Im Gegenzug haben Bewerber in Gesundheitsberufen zwar eine größere Auswahl, ihnen fehlen allerdings hilfreiche Vergleichsmöglichkeiten. Abhilfe soll hier www.jobs-wanted.de schaffen. Das neue Online-Portal für Gesundheitsberufe ist gerade gestartet und überzeugt durch eine intuitive Nutzerführung ebe ...

31.01.2015

Arbeitslosenzahlen steigen 2015 bei wachsender Wirtschaft

Neues Jahr - neues Glück! Mit diesem Satz drückt jemand aus, dass jedes neue Jahr auch neue Möglichkeiten mit sich bringt. Doch wie sieht es mit den Möglichkeiten auf dem Jobmarkt 2015 aus? Neben gesunkenen Arbeitslosenzahlen von 2,95 auf 2,9 Millionen und einem stabilen Arbeitsmarkt, war das Jahr 2014 für Arbeitssuchende, sowie Arbeitgeber im Großen und Ganzen erfreulich. Für das Jahr 2015 sollten demnach ebenso positive Prognosen möglich sein? Falsch! Zwar hat das Handelsblatt bereits im April ...

06.01.2015

Arbeiten an Silvester

Köln - Am 31. Dezember stehen wir alle wieder kurz vorm nächsten großen Jahreswechsel. Gemeinsam mit den Freunden und/oder Familie tanzen, lachen, umarmen oder küssen wir uns ins Jahr 2015. Nicht nur in Großstädten wie Köln bieten zahlreichen Lokalitäten, Diskotheken und Restaurants eine Vielfalt an Veranstaltungen für diesen Abend an. Doch wer übernimmt nötige Schichten oder kümmert sich um die Kinder der Feiernden zu Hause? Laut Statista planen ganze 43% der Befragten an Silvester zu arbei ...

19.12.2014

Die häufigsten Fehler beim Bewerbungsschreiben

Suchst Du nach den Tipps für das perfekte Bewerbungsschreiben? Dann lies den folgenden Artikel. Mit einem gut erstellten Anschreiben kann man einen guten ersten Eindruck hinterlassen. Die Fehler, die am meisten im Bewerbungsschreiben auftreten und die man vermeiden sollte: 1. Egal ob du 18, 20 oder 50 Jahre alt bist und willst du dein ganzes Leben in der Bewerbung beschreiben. Schreib keinen Roman. Für dein Anschreiben reichen max. zwei A4-Seiten. 2. Gibt dir Mühe mit der Einleitung, um da ...

16.12.2014

Weihnachtsmarkt: Ein hartes aber lukratives Pflaster

Köln - Zur Weihnachtszeit ist der Besuch eines Weihnachtsmarktes mit Familie, Freunden oder Kollegen in Deutschland zu einer richtigen Tradition geworden. Von Hamburg über Berlin bis nach München werden gebrannte Mandeln, Crepes oder auch Weihnachtsdekoration und wärmende Handschuhe verkauft. Im Jahr 2014 besuchten ca. 270 Millionen Menschen einen der Weihnachtsmärkte hier zu Lande (http://de.statista.com/statistik/daten/studie/247440/umfrage/die-deutschen-staedte-mit-den-groessten-weihnachtsmae ...

12.12.2014

Die häufigsten Fehler beim Bewerbungsschreiben

Suchst Du nach den Tipps für das perfekte Bewerbungsschreiben? Dann lies den folgenden Artikel. Mit einem gut erstellten Anschreiben kann man einen guten ersten Eindruck hinterlassen. Die Fehler, die am meisten im Bewerbungsschreiben auftreten und die man vermeiden sollte: 1. Egal ob du 18, 20 oder 50 Jahre alt bist und willst du dein ganzes Leben in der Bewerbung beschreiben. Schreib keinen Roman. Für dein Anschreiben reichen max. zwei A4-Seiten. 2. Gibt dir Mühe mit der Einleitung, um da ...

10.12.2014

Die häufigsten Fehler beim Bewerbungsschreiben

Suchst Du nach den Tipps für das perfekte Bewerbungsschreiben? Dann lies den folgenden Artikel. Mit einem gut erstellten Anschreiben kann man einen guten ersten Eindruck hinterlassen. Die Fehler, die am meisten im Bewerbungsschreiben auftreten und die man vermeiden sollte: 1. Egal ob du 18, 20 oder 50 Jahre alt bist und willst du dein ganzes Leben in der Bewerbung beschreiben. Schreib keinen Roman. Für dein Anschreiben reichen max. zwei A4-Seiten. 2. Gibt dir Mühe mit der Einleitung, um da ...

10.12.2014

Weltweite Jobsuche für Ingeniere / Coworking Münster - Osnabrück!

Der Job als Ingenieur: Das Wort Job ist ein Anglizismus, mit dem in der Umgangssprache eine temporäre, eher kurzfristige Tätigkeit (oft auch ohne besonderen Qualifikationsnachweis) oder eine Gelegenheitstätigkeit von Personen zwecks Einkommenserzielung verstanden wird. Ingenieur (Abkürzung Ing.) ist die Berufs- bzw. Standesbezeichnung für Fachleute bzw. Experten auf dem Gebiet der Technik. Die Ausbildung zum Ingenieur und die dementsprechende Berufsausübung sind in den Ländern Europas z ...

02.12.2014

Aktiver Ruhestand mit rentnerado.de

Die Internetplattform rentnerado.de (https://rentnerado.de) vermittelt Arbeits- und Lebenserfahrung von Rentnern kostenlos an Haushalte und Unternehmen in ganz Deutschland. Die Rente als Beginn einer neuen Ära Viele ältere Erwerbstätige haben das Bedürfnis, sich nach dem Renteneintritt nicht vollständig zur Ruhe zu setzen. Finanzielle Aspekte müssen dabei nicht immer im Vordergrund stehen. "Passiv den Tag zu verleben ist heute vielmehr eine Notlösung als ein bewusst gefällter Entsche ...

02.12.2014

10 Tipps für erfolgreiche Jobsuche

1. Bevor du mit der Jobsuche beginnst, stell Dir drei Fragen: Erstens welche Qualifikationen und Fähigkeiten besitzt du? Zweitens wo und wie du sie nutzen kannst? Drittens musst du dir überlegen, wo und wie die Arbeit suchen. Am besten erstelle dir die Liste mit den Namen von Stellen und Berufen, die dich wirklich interessieren und dann notiere die Unternehmen, in denen du die suchen kannst. 2. Eine gute Arbeit zu bekommen, ist natürlich das höchste Ziel, aber es ist schwer vorherzusehen, wan ...

25.11.2014

Einen neuen Job über das Internet finden

Wer arbeitslos und auf der Suche nach interessanten Jobangeboten ist, kann sich im Internet nach einer neuen Arbeitsstelle umsehen. Denn das Internet hält eine Vielzahl an Jobseiten bereit, auf denen Arbeitgeber Anzeigen schalten und motivierte Menschen auf ihr Unternehmen aufmerksam machen möchten. Gute Arbeitskräfte sind in der heutigen Zeit nicht immer leicht ausfindig zu machen und aus diesem Grund müssen Arbeitgeber schon mal Anzeigen auf Jobseiten wie zum Beispiel hier (http://akademie-bv ...

20.11.2014

Passen wir zusammen? Erfolgsfaktoren im Vorstellungsgespräch

Stephan Schuster* hat langjährige Erfahrung als Controller in einem großen Elektronik-Konzern. Er ist ein ausgewiesener Kenner seines Fachs und beherrscht sowohl die Planungsprozesse im Unternehmen als auch die individuelle Erstellung von Berichten für seinen Direktionsbereich. Im Vorstellungsgespräch bei dem mittelständischen Distributor für elektronische Bauelemente kam er dennoch nicht zum Zug. "Mein Fachwissen konnte ich im Gespräch überhaupt nicht ausreichend detailliert darlegen" ...

31.10.2014

Zu Landwirtschaft & Jobsuche: AgricultureJobsearch.net!

AgricultureJobsearch.net Inhaltsverzeichnis: agriculturejobsearch Zur Bedeutung der Agrar- / Landwirtschaft agriculturejobsearch Zum Gegenstand von Agrar- / Landwirtschaft agriculturejobsearch Jobs in der Agrar- / Landwirtschaft Zur Bedeutung der Agrar- / Landwirtschaft Die Landwirtschaft ist einer der ältesten Wirtschaftsbereiche der Menschheit. Aktuell wird etwa ein Drittel der Landfläche der Erde landwirtschaftlich genutzt. Zum Gegenstand von Agrar- / Landwirtschaft Grun ...

20.10.2014

Gut vorbereitet! Das Bewerbertraining für den stressfreien Start ins Berufsleben.

Für viele Schüler naht das Ende der Schulzeit. Manch einer kann es gar nicht mehr erwarten: nur schnell fertig werden. Frei sein, das Leben genießen! Klar, Freiheit ist was Tolles. Doch wenn man nicht weiß, wo es langgeht nach der Schule, kann Freiheit auch ganz schön anstrengend sein. Deshalb ist es gut, einen Plan zu haben, vor allem, wenn es um das Thema berufliche Zukunft geht. Unser Tipp zum Thema: Zeitdruck vermeiden Versuche, Stress durch Zeitdruck zu vermeiden. Denn gerade jetzt mu ...

09.10.2014

Gemeinsam mehr bewegen mit WIPA Technik

Bei der Firma WIPA Technik aus Attnang Puchheim bei Vöcklabruck steht der Mensch im Zentrum: sei es als Bewerber oder als Unternehmer - der Spezialist für Personaldienstleistungen unterstützt bei Personalsuche und Personalauswahl sowie bei der Stellenvermittlung und Jobsuche mit langjähriger Erfahrung. Personalbereitstellung & Personalberatung für Unternehmen Die richtigen Mitarbeiter sind für jedes Unternehmen ein Garant f&#2 ...

29.09.2014

Gefeuertunddann...

Gefeuertunddann ist der vor kurzem gestartete Blog für alle, die plötzlich an einem beruflichen Scheideweg stehen. Die Betreiber des Blogs sind zwei, die wissen, wovon sie reden. Aus ihrer persönlichen Erfahrung geben sie und zahlreiche Gastautoren wertvolle Tipps und gute Ratschläge für die Zeit der beruflichen Neuorientierung. Denn passieren kann es jedem. Wer seinen Job verloren hat, ist in guter Gesellschaft. Gefeuertunddann heißt jeden willkommen in der Achterbahn der Gefühle, auf der Su ...

26.08.2014





Firmen die pressekat.de für ihre Pressearbeit erfolgreich nutzen
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