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Geprüfte(r) Fachwirt/in für Vertrieb im Einzelhandel
ID: 1170344
Am 01.01.2015 ist die neue Verordnung für die Aufstiegsfortbildung "Geprüfte(r) Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel (IHK)" in Kraft getreten. Das Berufsbild löst den "Geprüften Handelsassistenten" ab und gestaltet sich als praxisnahes Konzept für künftige Führungskräfte im Vertriebsbereich des Einzelhandels.
(firmenpresse) - Geprüfte(r) Fachwirt/in für Vertrieb im Einzelhandel (IHK)
von Bernd Stelzer Berufspädagoge
Am 01.01.2015 ist die neue Rechtsverordnung für die neue Aufstiegsfortbildung „Geprüfter Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel (IHK)“ in Kraft getreten. Die Aufstiegsfortbildung löst den „Geprüften Handelsassistenten im Einzelhandel“ ab. Die Neuerung des Berufsbildes wird mit einer grundlegenden Veränderung der Anforderungen begründet, die sich jedoch bei der Gegenüberstellung der Rahmenpläne auf den ersten Blick nicht leicht erkennen lässt. Die Veränderungen erkennt man meist erst auf den zweiten Blick. Die Ausrichtung der Aufstiegsfortbildung erscheint praxisbezogener und weniger theoretisch. So wurde auf den volkswirtschaftlichen Teil gänzlich verzichtet. Auch die Prüfung ist mehr auf das Überprüfen von Kompetenzen und Problemlösefähigkeiten ausgerichtet. Die klassischen schriftlichen Prüfungsteile wurden durch Fallstudien mit betrieblicher Situationsbeschreibung ersetzt. Diese Entwicklung geht in eine gute Richtung. Es ist nicht mehr damit getan, Vorbereitungskurse mit rein wissensvermittelndem Charakter anzubieten, weil diese in aller Regel nicht dazu dienen, die Kompetenzen und Problemlösefähigkeiten der Teilnehmer zu entwickeln, die in der Prüfung gefordert werden. Die Prüfung sollte, wie der Name es schon sagt, eine Überprüfung sein, die feststellt, ob ein Lerner die Kompetenzen entwickelt hat, die er bei der Ausübung seines Jobs benötigt. Das bedeutet, dass die Vorbereitungskurse generell didaktisch anders ausgerichtet und die Entwicklung von Problemlösekompetenzen im Vordergrund stehen sollte. Das bedeutet, abrücken vom klassischen, vermittelnden Lehrunterricht, hin zu selbstentdeckendem Handlungslernen. Nur dann entsteht nachhaltiges Lernen. Fortbildungsangebote zum Geprüften Fachwirt im Einzelhandel, die das Bestehen der Prüfung in den Vordergrund stellen und nur auf das Bestehen der Prüfung ausgereichtet sind, erfüllen nicht ihren Zweck, da sie nicht zu der gewünschten Kompetenzentwicklung führen können. Weitere Informationen über ein modernes, kompetenzentwickelndes Bildungsangebot zum(r) Geprüften Fachwirt/in für Vertrieb im Einzelhandel (IHK) finden sie unter: www.vertriebsconsulting.de
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Die BEST Bildungs-GmbH wurde in 1992 von Bernd Stelzer in Linden/Hessen gegründet und entwickelte als erster Anbieter ein Konzept zu der Fortbildung “Fachberater im Außendienst (IHK)”. Die kurz darauf veröffentlichte Fachbuchreihe “Der Fachberater im Außendienst”, das sehr praxisorientierte Ausbildungskonzept und die mehrfache Auszeichnung bei Trainingspreisen verhalfen der BEST Bildungs-GmbH, zur Marktführerschaft in diesem Bereich. In 1996 folgte die Aufstiegsfortbildung zum “Fachkaufmann für Vertrieb (IHK)”. Bei der Entwicklung des Rahmenstoffplanes für dieses Berufsbild durch die IHK Düsseldorf wirkte die BEST GmbH mit und entwickelte sich auch hier zum führenden Anbieter.
In 1999 wurde das Konzept Fachkaufmann für Vetrieb mit einem “Certificate of Excellence" beim Internationalen Deutschen Trainingspreis ausgezeichnet. Das Konzept "Optimierung des Verkäuferportfolios" gewinnt in 2003 den Internationalen Deutschen Trainingspreis in Bronze. Wegen der guten Erfolgsquote und der hohen Nachhaltigkeit erhält die BEST GmbH in 2008 den 5-Year-Award des BDVT.
In 2003 beginnt die BEST Bildungs-GmbH das Aus- und Fortbildungsprogramm auf den Bereich der betrieblichen Bildung auszuweiten. Es entstand die Aufstiegsfortbildung zum "Vertriebseiter &Trainer". Eine Fortbildung, die aufgrund der Marktentwicklung von Anfang an sehr hohe Akzeptanz im Markt gefunden hat. Die BEST GmbH wird Netzwerpartner im TAN-Trainernetzwerk des BDVT und bildet nach diesem Konzept Trainer aus.
In 2006 entwickelt die BEST GmbH eigenständige Trainerausbildungen und kooperiert in diesem Bereich mit verschiedenen IHK´n. Die Trainerausbildungen beinhalten die Kurse “Trainer (IHK)”, "Trainer & Coach (IHK) und Management- und führungstrainer (IHK). Die BEST Bildungs-GmbH entwickelt sich innerhalb weniger Jahre zu einem führenden deutschen Anbieter von Trainerausbildungen.
Seit 2007 bietet die BEST GmbH, als einer der ersten Anbieter, die gesetzlich geregelten Aufstiegsfortbildungen im Bereich Pädagogik an und entwickelt sich aufgrund des einzigartigen Kurskonzeptes zu einem führenden Premiumsanbieter in diesem Bereich. Alle Vorbereitungskurse der BEST Bildungs-GmbH werden an verschiedenen Standorten in Deutschland durchgeführt.
Mit der Aufnahme der Pädagogikfortbildungen wurde das schon bestehende Blended-Learning System professionalisiert. Alle Aufstiegsfortbildungen werden heute im Blended-Learning-Verfahren durchgeführt. Der wichtigste Grund dafür ist die zeitliche Effizienz, die sich aus diesen Systemen für die Teilnehmer ergibt. Bei den IHK-Prüfungen erzielt die BEST Bildungs-GmbH überdurchschnittlich gute Ergebnisse. Sowohl im Vertriebsbereich als auch im pädagogischen Bereich liegt die Quote der Erstbesteher über 95%. Mit der neuen Kursgestaltung sinkt auch die Kursabbruchqute unter 5%. Darauf sind wir besonders stolz.
Mit Aufnahme der pädagogischen Fortbildung verändert sich auch die Philosophie der Kursgestaltung bei der BEST Bildungs-GmbH. Das Unternehmen gilt nicht nur aus Vorreiter im Bereich Blended-Learning sondern auch im Bereich des modernen Handlungslernens. Teilnehmeraktive Seminare mit Elan und Spaß führen zu hoher Teilnehmerzufriedenheit. Die BEST bildungs-GmbH ist ein Zertifiziertes Unternehmen nach dem QM-System AZAV und strebt für das Jahr 2014 darüber hinaus die Zertifizierung nach DIN-ISO 29990 an. Das ist die Gewährleistung dafür, dass die Teilnehmer bei der BEST Bildungs-GmbH Meister-Bafög Förderung und Qualifizierungsschecks erhalten können. In 2012 entsteht die "Moderne Verkaufsschule" als Business-Unit der BEST bildungs-GmbH. Die Verkaufsschule ist die erste Bildungseinrichtung im Vertrieb, die neue Formen des ELearning (Online-Teaching) im Verkaufstrainingsbereich anbietet und damit Verkäufer nach Reifegrad individuell entwickelt.
BEST Bildungs-GmbH
Bernd Stelzer
Europaring 45
37284 Waldkappel
Tel.; 05656 923689
mail: b.stelzer(at)vertriebsconsulting.de
http://www.vertriebsconsulting.de
BEST Bildungs-GmbH
Bernd Stelzer
Europaring 45
37284 Waldkappel
Tel.; 05656 923689
mail: b.stelzer(at)vertriebsconsulting.de
http://www.vertriebsconsulting.de
Datum: 09.02.2015 - 07:24 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1170344
Anzahl Zeichen: 2576
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Bernd Stelzer
Stadt:
Waldkappel
Telefon: +495656923689
Kategorie:
Private Weiterbildung
Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 09.02.2015
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